Оценка управленческого потенциала | Кадровый консалтинг Александра Фридмана
Комплексная диагностика управленческого потенциала — инструмент для оценки персонала от Александра Фридмана.
Подробнее:
Скачать образец отчёта: #go
Пройти тестирование онлайн: #buy
Александр Фридман, консультант и бизнес-тренер, партнёр консалтинговой компании Fridman&Fridman, рассказывает об инструменте для оценки персонала и поддержки кадровых решений — “Комплексная диагностика управленческого потенциала“.
Комплексная диагностика управленческого потенциала — инструмент поддержки кадровых решений, разработанный специально для выявления у сотрудников и/или соискателей потенциала к успешной работе на руководящих должностях.
Все этапы диагностики осуществляются удалённо, на основе онлайн-тестирования.
Комплексная диагностика управленческого потенциала применяется в компаниях для:
✅ Оценки кандидатов на ключевые позиции любого уровня иерархии;
✅ Оценки по
1 view
44
11
5 years ago 01:13:40 34
Юлия Немова: “Оценка управленческого потенциала и компетенций сотрудников“
4 years ago 00:04:12 1
Характер руководителя: Оценка управленческого потенциала
4 years ago 00:05:20 1
Лидерские компетенции руководителя Оценка управленческого потенциала