Светлана Сковородко: Функциональный профиль для найма персонала

Зачем нужен функциональный профиль? Он помогает упростить подбор и обучение персонала. • Функциональный профиль помогает понять - какие действия должен выполнять сотрудник и каковы критерии оценки каждого действия. • Функциональный профиль помогает договориться с кандидатом о его функционале и зонах ответственности, а в будущем - ввести его в должность делегировать задачи. • Как создать работающий функциональный профиль сотрудника (на примере).