Тест Бизнес-Профиль: Как комплексная оценка привела к внедрению обучения и программ развития на всех уровнях персонала

В ролике поделились совместным практическом кейсом HT Lab и Брок-Инвест-Сервис и рассказали: ✔ Как оценка одной группы сотрудников превратилась в оценку топ- и мидл-менеджмента всей компании. ✔ Инсайты по результатам оценки управленческой команды. ✔ Особенности формирования программ обучения по результатам оценки. ✔ К каким изменениям в HR- и бизнес-процессах это может привести. Спикеры: — Александр Горбачёв, управляющий бизнес-партнер HT Lab — Наталия Евстигнеева, начальник отдела обучения и развития Брок-Инвест-Сервис и К #оценкаперсонала #развитиесотрудников #комплекснаяоценка #карьерныйрост #управленческаякоманда #эффективностьсотрудников #HTLab