Видео от Эльнары Раджабовой

В современных реалиях говорить про «нормированность» труда 📝📚⚖️адвоката 👩🏼‍🎓практически невозможно – его деятельность не регулируется трудовым законодательством РФ📒❌ В первую очередь адвокат при осуществлении деятельности руководствуется нормами 📘Закона об адвокатуре и КПЭА.📗 При этом права и обязанности работодателя, предусмотренные ТК, к адвокату вполне применимы, если он выступает в качестве работодателя, принимая на работу помощника адвоката и заключая с ним трудовой договор.📜 Безусловно, адвокат 👩🏼‍🎓тратит много времени ⏱️на сопутствующую деятельность (ожидание 💯начала судебного заседания из-за задержек, 😏освобождения кабинета для встречи с доверителем в СИЗО из-за недостаточного количества кабинетов и т.д.), 💯что, безусловно, является нарушением требований законодательства (ст. 261 УПК РФ, ст. 160 ГПК РФ, ст. 145 КАС РФ, ст. 153 АПК РФ).