Конфликт между людьми. Причина - разные системные ценности

Из-за чего конфликтуют люди? Причины ссоры, причины конфликта в том, что у людей общие цели, а не ценности. Например, два человека находятся рядом, и у них одни и те же цели. Вот они сошлись по общим целям. Вроде бы здорово, правда? Только у одного человека эта цель говорит о «безопасности», а у другого человека, эта же самая цель говорит об «интересе». У них разные ценности. Эти люди не смогут ужиться рядом друг с другом. Поэтому очень важно, чтобы люди сходились друг с другом и имели не общие цели, а общие ценности. Цели у них могут быть как раз совершенно противоположные. Но если у них общая ценность — это самая крепчайшая спайка, которая может быть в этом мире. Как избежать конфликта? 1. Видеть и понимать, какие ценности у вашего собеседника, партнера. 2. Не тратить время на те связи с людьми, ценности которых идут вразрез с вашими. Каждому отведено своё место. 3. Видеть даже в одиночестве силу. Не воспринимать его, как совсем одиночество. Бывает два человека, которые оба живут ради интереса, обрекают его в форму, например, уважительного дистанцирования относительно друг друга — у каждого своё пространство и своя дистанция. Деликатность по отношению друг к другу. Это всего лишь формы уважения ценностей интересов. Уважение к себе и к партнеру. Продолжение в видео «Конфликт между людьми. Причина - разные системные». Сайт Школы Меньшиковой: Магический форум: #люди #конфликт #ценности #Меньшикова #школаМеньшиковой #школамагии #магия #целииценности #чакры #эзотерика #разныеценности #конфликтиценности #ценностилюдей 🔔 Робот-помощник Школы Меньшиковой: Новости, обучение, ответы на вопросы 🔔 🇬🇧 Работает ютьюб канал школы Меньшиковой для англоязычных коллег: 🇬🇧 ==== Для благодарности каналу ===: PayPal ссылка для перевода цели и ценности школа меньшиковой конфликт и ценности