Анна Ликинцева (CDEK): Онбординг распределенных команд. Наш опыт / #ITHRmeetup

Онбординг распределенных команд. Наш опыт CDEK работает в 11 часовых поясах, у нас 4 офиса в разных регионах России, но большинство из 530 сотрудников работает удаленно и может не встречаться с командой месяцами после выхода на работу. Ключевой вызов в таких условиях – попытаться спроектировать одинаковый опыт входа в компанию независимо от местоположения и разницы во времени. В рамках доклада мы поделимся опытом построения онбординга распределенных команд и расскажем: - расскажу о нас. О CDEK и нашей ит команде; - как мы выстраиваем процесс адаптации удаленных сотрудников и с какими проблемами сталкиваемся; - какие инструменты можно использовать (матрица ответственых за этапы онбординга, пребординг-бот, онлайн-велкомбоксы) и как они работают в CDEK. -— Анна Ликинцева Санкт-Петербург CDEK Ведущий менеджер по адаптации --- IT HR сообщество Чат в Телеграмме: Анонсы будущих митапов: --- Конференции HR API: HR42: Общий канал конференций в Телеграме: Сообщество конференций в ВК: --- Генеральный партнёр - getmatch: --- Стратегический партнёр - Cuva: --- Организаторы и партнеры: IT-Events Production: Рекрутинговое агентство INDEX: Рекрутинговое агентство DARUMA: Рекрутинговое агентство IT-Доминанта: Рекрутинговое агентство: Hi, Rockits! Организатор корпоративного спорта Work Sport Balance: