Выбираем клиентов как женщин, или как заработать 250+ млн. ₽ // Глеб Корсунов, Holyweb

55 сотрудников, 250 млн в год, отдел заботы и отсутствие плана продаж — всё это успешная IT-компания Holyweb, Глеб Корсунов, сооснователь и директор по развитию, выбирает клиентов по тому же принципу, что и женщин в своей жизни, и утверждает, что это работает лучше любых планов. Рост оборота на 90% по отношению к предыдущему году заставляет поверить и глубже разобраться, как так получается? Рейтинг digital-подрядчиков по выручке: Telegram-канал: ВКонтакте: Инстаграм: Фейсбук: Linkedin: Таймкоды: 00:36 Про Holyweb, аутстафф и аутсорс 02:37 Как вырасти на 90% за год? 05:41 Сколько сотрудников в компании 08:15 Отдел продаж, отдел аккаунтинга, отдел заботы 16:51 Уровень качества в аутстаффе 21:17 Про конверсию «из резюме в собеседование» в аутстаффинге 27:26 За счет чего растет Holyweb? 34:04 Про планы продаж и их отсутствие 40:27 Откуда приходят новые клиенты? 42:29 Цель и план на текущий год 44:26 Про план Глеба «жить до 100 лет»