Няня заболела, бабушка уехала – что делать работающей маме?

Уже больше четырех лет я работаю с высокой загрузкой при наличии детей дошкольников. И главное, чему они меня научили – ни на какую помощь с детьми нельзя положиться на 100%. Няни и бабушки – это живые люди, они болеют и временами им надо по неотложным делам. Если полагаемся на садик, система ломается, когда ребенок заболевает. И все это – не маловероятные события, а обычная жизнь. Можно с уверенностью предполагать, что все это будет. Как распорядиться этим знанием? У каждого будут свои мысли о том, как закрыть «дыры», например: - Задавать вопросы, когда выбираем няню. Как со здоровьем, с семейной ситуацией, по каким поводам ей может быть нужно отпроситься с работы? - Заранее найти «резервную» няню / няню на подхвате на сервисах типа kidsout, где няни как раз не ищут постоянку, а ищут эпизодические заказы - Договориться с бабушкой о помощи в случае возникновения «дыр» в расписании няни или болезни ребенка, который обычно в садике - Разделить неожиданно повысившуюся заботу о детях с партнером И о том, как жить, если «дыру» закрыть не удалось, например: - Отложить часть задач по работе / развитию / учебе / хозяйству - Совместить работу с заботой о ребенке, где это возможно Решения, которое на 100% снимало бы стресс в этом вопросе я пока не видела. Возможно, его не существует (но дети когда-нибудь вырастут 🤞). А пока мне определенно помогает продумывать и договариваться заранее вместо того, чтобы разбираться с проблемой с нуля, когда она уже возникла. Поделитесь, знакомы эти сложности? #коучженский #таймменеджмент #психолог #любимоедело #вдекрете #антистресс