Ответственность Зона ответственности Что входит в обязанности

Ответственность Зона ответственности Что входит в обязанности Проконсультироваться - КОНТАКТЫ: 7 (985) 200-24-80 Gromov@ Ответственность — это «прозрачность» и надежность поведения человека как в отношении самого себя, так и в отношении других людей. Это понимание того, что результат, получаемый в ходе действий / бездействий, является следствием этих самых поступков. Ответственность не подразумевает вину. Она, скорее, включает уверенность и персональную подотчетность, а также возможность действовать в рамках этических и законодательных норм на пользу для себя и окружающих. Также важно в ответственности уметь объяснить, каким именно образом положительный результат был достигнут. Зона ответственности — это определенная сфера деятельности организации, за правильную работу которой ответственны один или несколько сотрудников. Зона ответственности сотрудника — это конкретная область деятельности компании, за корректное функционирование и результативность которой несет ответственность конкретный работник. Это значит, что при возникновении любой ситуации есть сотрудник, имеющий обязанности и возможности (полномочия, ресурсы) для ее решения. Что входит в обязанности комплаенс подразделения - Разработка и внедрение стандартов; - Контроль эффективности их действия; - Идентификация комплаенс-рисков; - Аудит комплаенс-структуры; - Мониторинг юридических рамок и комплаенс-ценностей; - Периодические отчеты (месячные, квартальные, годовые); - Тренинги и обучение сотрудников; - Взаимодействие с менеджментом; - Взаимодействие с внешними регуляторами (контрольно-надзорными органами). Место и взаимодействие комплаенс-службы с другими подразделениями компании: - Инициатива и участие в расследованиях (служебных, форензик), - Предотвращение ошибок и нарушений в бизнес-процессах, - Согласование безопасной структуры сделок. - Комплаенс служба находится «в центре процессов» и взаимодействует со всеми подразделениями, - Комплаенс служба предупреждает возникновение слепых зон, которые за рамками привычного функционала структурных подразделений, - Комплаенс подразделение проводит обучение всех сотрудников по актуальным тематикам регуляторной среды или этичного поведения Национальная Ассоциация Комплаенс ПОЛЕЗНЫЕ РЕСУРСЫ: Вебинары Декларация соответствия Блог Задать вопросы или проконсультироваться - _____ Национальная Ассоциация Комплаенс в соцсетях: Facebook Instagram Телеграмм канал Национальной Ассоциации Комплаенс _____ КОНТАКТЫ: По любым вопросам вы можете обратиться в департамент партнёрских отношений 7 (985) 200-24-80 Gromov@