Руководители могут остаться без премий и бонусов из-за долгов перед ФСЗН

Руководители могут остаться без премий, бонусов и вознаграждений, если в организации есть задолженность по взносом в Фонд соцзащиты. Норма содержится в Указе Президента. В заработке стимулирующие выплаты достигают порой 50%, поэтому наказание рублём существенное. Размер зависит от количества дней просрочки платежей. Например, за 3 дня — это 10% бонусов. За 15 – половина. Работники таких предприятий-должников могут попасть в пенсионную ловушку и потерять часть трудового стажа. Приложение АТН: ➡ https://pl